Estoy de acuerdo con Makmur. Lo que no puede ser es que estés años y años estudiando una ingeniería, que te exijan idiomas, años de experiencia, disponibilidad horaria y para viajar por 24.000-30.000 euros anuales.
Luego la gente se pregunta en otra noticia relacionada por qué un 72% de los jóvenes quieren ser funcionarios. Está muy claro: si no puedes encontrar buenas condiciones en la empresa privada, o te haces funcionario o emigras a otro país.
Montar una empresa es muy complicado en España. Entre trabas burocráticas, impuestos y licencias a discreción y un clientelismo atroz, crear una empresa es actividad de alto riesgo, donde puedes perder tus ahorros a cambio de nada.
Como no ajustemos gastos estatales para que la gente tenga más recursos y así se cree empleo, vamos cuesta abajo y sin frenos. Tenemos que ganar competitividad exterior y también fomentar la competencia, publicando todos los precios, tarifas, márgenes empresariales, lo que incentivaría la creación de empresas.
Entre el clientelismo, la corrupción y el enchufismo nos vamos a cargar el sistema económico. Tiempo al tiempo...
Aqui no falta nadie, aqui lo que pasa es que sobran los sociatas como el zote y cia y los nacionalistas com PNV, CIU, ERC, BNG, de más recua el pais, es decir España se lo agradeceria un monton.
Iriamos todos remando en una misma direccion y no como ahora que cada uno rema cuando le conviene y en direccion contraria.
La crisis en algunos prfesiones es tan alta hasta hay que nombra ministros con solo la titulacions de bachiller, electricistas, con primero de derecho... etc.
Yo no se ahora pero de aquí a cinco años, no mas de ocho, va a haber un DEFICIT BRUTAL de ingenieros informáticos de verdad (no los que manejan PCs o servidores de juguete).
Los que llevan en esto tiempo a la mínima oportunidad lo dejan por ser un trabajo hiperestresante, no reconocido y desconocido para los directivos.
Los que deberian sustituirnos no quieren estudiar esa carrera porque es difícil (aunque ha bajado y mucho el nivel de exigencia) y poco agradecida porque cuando empiezan a trabajar son carne de cañon de un ritmo endiablado que no pueden y no quieren seguir por no tener hipotecas/familias/etc.
¿Para qué faltan ingenieros? Esto es una operación de marketing para que la gente vaya a estudiar a las universidades de ingeniería que cada vez tienen menos clientela; y es normal porque después de estar estudiando durante mucho tiempo la mayor parte de las empresas piden ingenieros con varios años de experiencia, otros idiomas además del inglés, horario de entrada pero no de salida, etc. por 24.000-30.000€. Además, la carrera de ingeniería ha sido devaluada durante los últimos años en los que el nivel de exigencia en las universidades ha decaído.
En este país lo que se necesita es que muchos empresarios PYME abandonen la mentalidad que tienen y se convenzan de que es necesario flexibilizar los horarios de trabajo y ofrecer formación continuada a los trabajadores, entre otras cosas.
Los médicos españoles están haciendo jornadas abusivas, guardias a mansalva, a sabiendas de que no compensan económicamente a partir de cierto número, con presiones de las gerencias, los cargazos hiper remunerados de las administraciones, las amenazas de las familias, y la indiferencia de muchos médicos foráneos algunos de los cuales no se molestan ni en aprender el idioma. Luego pasan las cosas.
¡Y sobran farsantes!
Yo les iba a dar algo más que un capón a estos del INEM...No te jo**...
Otra cosa es que al final acabemos viendo la tele y durmiendo porque no merece la pena trabajar por 700 euros netos al mes.
En lo que antes era España y ahora ya no se sabe lo que es lo que falta es la honradez, las ganas de trabajar y la Cultura. En un tiempo récord esta "mierda" que llaman Democracia y que no es otra cosa que una Dictadura Partitocrática corrupta ha logrado destruir todos los valores éticos, morales y culturales que anteriormente tenían la mayoría de sus Ciudadanos.
En la década de los 85-95, se instauró un cuello de botella en el acceso a especialidades MIR, año tras año se presentaban miles de médicos para unas escasísimas plazas a especialidades...,en esos años se creó una bolsa de médicos en paro que rondaba los 25.000, médicos que empezaron a cumplir años y a trabajar en otras actividades que no tienen relación con la asistencia sanitaria, en el sector privado como médicos o en el extranjero (los menos) para conseguir allí la ansiada especialidad; allí se perdió una oportunidad para que hoy no existiese esta carestía,...de aquellos polvos vienen estos lodos..., ¿quién tuvo la culpa? ...alguno de los especialistas recién jubilados en la actualidad, podría entonar el mea culpa por aquel tapón..., me consta que les preocupaba mucho masificar la profesión..., curiosamente, hoy en día, aparecen tantas plazas de MIR como médicos se presentan, ¡ vaya cambio !, también me consta que a estas alturas, muchos de aquellos, ya cincuentones, ve con algo de pena aquella juventud perdida y ni se plantea remotamente volver; aquello, como una desventura amorosa, ya pasó...