IBM España no se plantea presentar un expediente de regulación de empleo
International Business Machines (IBM) ha anunciado que reducirá su nómina entre 10.000 y 13.000 trabajadores para disminuir costos. Sin embargo, IBM España no se planea presentar un expediente de regulación de empleo, aunque facilitará la salida de los trabajadores de determinadas áreas que estén interesados en dejar la empresa, según han informado fuentes de la compañía.
LD (EFE) IBM anunció el miércoles que reducirá su nómina entre 10.000 y 13.000 trabajadores en todo el mundo para reducir costos del total de los 320.000 con los que cuenta. En el anuncio se decía que la mayor reducción se llevaría a cabo en Europa donde ha habido un menor crecimiento de las ventas.
Sin embargo, fuentes de IBM en España han señalado que la multinacional tratará de que esta reducción se lleve a cabo a través de acuerdos voluntarios y ha dicho que en España, donde cuenta con 6.500 empleados, no se espera una regulación, aunque en los sectores de menor crecimiento se facilitará la salida de los trabajadores que lo deseen.
Sin embargo, fuentes de IBM en España han señalado que la multinacional tratará de que esta reducción se lleve a cabo a través de acuerdos voluntarios y ha dicho que en España, donde cuenta con 6.500 empleados, no se espera una regulación, aunque en los sectores de menor crecimiento se facilitará la salida de los trabajadores que lo deseen.
El 14 de abril pasado la empresa informó de que ganó en el primer trimestre de este año 1.402 millones de dólares o 84 centavos de dólar por acción, un 2,9 por ciento más que en el mismo período del año pasado. Al descontar cargos extraordinarios, los beneficios de la compañía se elevan hasta los 85 centavos por acción, de todas maneras muy lejos de los 90 centavos que esperaban los analistas de Wall Street encuestados por la firma especializada First Call.
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