El Ayuntamiento dice que el cobro de horas extras sin trabajar ha ocurrido "en uno o dos casos"

L D (EFE) Tras considerar "injusto" generalizar al conjunto de una plantilla "algo que ha podido ocurrir en uno o dos casos", reconoció que en esta Unidad "se hacen muchas horas extras porque hay mucho trabajo", como lo demuestran los resultados del primer cuatrimestre del año. Explicó que en ese periodo las denuncias administrativas han aumentado un 41,20%; las detenciones y puesta a disposición judicial, un 28,62%; las denuncias por infracciones a ordenanzas municipales, un 25,21%; y las intervenciones de venta ambulante un 148,71%.

"Si con el mismo número de personas hay mejores resultados es que se trabaja más, se hacen más horas y hay que pagarlas", resumió Mora, quien explicó que sobre este concepto hay una estricta planificación y control "previo y a posteriori" por el mando de la Unidad. Respecto al titular de la nómina publicada en el diario "El Mundo" -cuyo nombre no desveló- explicó que "hay temas personales feos", con varias sanciones de apercibimiento, pérdida de varios días de remuneración y suspensión de funciones, y "ahora mismo tiene abierto un expediente por retraso en la comunicación de baja por enfermedad".

Jesús Mora concluyó asegurando que puede haber "un error en uno o dos casos, pero me niego por sistema a aceptar que este tipo de irregularidades las hay con carácter generalizado".