Edad:
37 años.
Profesión: Abogado
Trayectoria: Especialista en Derecho Deportivo, Civil y Mercantil. Ex jugador de fútbol profesional. Miembro de la Asociación Española de Derecho Deportivo. Miembro del Consejo de Administración de la Real desde 1992 al 2001. Ahora ejerce de abogado en despacho propio.
Sus doce compañeros de candidatura son:
Iñaki Gabilondo Zarageta
Xabier Bengoetxea Iparragirre
José Luis Barrenetxea Hernández
Alberto Luque Lezkano
Francis Tamayo Arana
Silbia Sarasola Gorriti
Mikel Etxeberria Muñagorri
Joaquín Barbería Galarza
Carlos González Alday
Iñaki Egibar Pradera
Alberto Garate Txurruka
José María Sainz de Vicuña
Nombre de candidatura: Astiazaran Taldea
Lema: Un equipo para ganar
Estructuración del club: Del Consejo emanan cuatro áreas: la deportiva, la financiera económica, la de comunicación y relaciones públicas y la de marketing. Desde cada una de las cuatro, con su independencia, su presupuesto y su responsable, se completa la estructura.
Principios a nivel deportivo: Mantener un equipo de fútbol competitivo de máximo nivel en Primera División y fomentar las secciones del club y el deporte guipuzcoano. Potenciar y apoyar la cantera para lograr que en el primer equipo haya una representación creciente de jugadores formados en ella.
Manager general: John Toshack, que se encargaría de todo el fútbol profesional y de supervisar la cantera.
Extranjeros: Tres o cuatro, y abierto a fichar españoles.
Zubieta XXI: Desarrollar todos los contenidos del proyecto realizado por el actual Consejo de Administración.
Clubes convenidos: Profundizar, potenciar y suscribir convenios con todos los guipuzcoanos.
Principios a nivel social:
Acercar el socio y aficionado al club emotiva y físicamente con una aproximación de los aficionados al césped y una política de comunicación.
Pistas de atletismo: Ampliar el aforo en 4.500 personas con el apoyo de una grada retráctil situada sobre las pistas, que no se eliminan.
Principios a nivel empresarial:
Gestión profesional, transparente y moderna, con cuatro áreas: deportiva, financiero-económica, comunicación y marketing.
Remuneraciones al Consejo: Sí, en base a un estudio a solicitar a una empresa especializada.
Profesión: Abogado
Trayectoria: Especialista en Derecho Deportivo, Civil y Mercantil. Ex jugador de fútbol profesional. Miembro de la Asociación Española de Derecho Deportivo. Miembro del Consejo de Administración de la Real desde 1992 al 2001. Ahora ejerce de abogado en despacho propio.
Sus doce compañeros de candidatura son:
Iñaki Gabilondo Zarageta
Xabier Bengoetxea Iparragirre
José Luis Barrenetxea Hernández
Alberto Luque Lezkano
Francis Tamayo Arana
Silbia Sarasola Gorriti
Mikel Etxeberria Muñagorri
Joaquín Barbería Galarza
Carlos González Alday
Iñaki Egibar Pradera
Alberto Garate Txurruka
José María Sainz de Vicuña
Nombre de candidatura: Astiazaran Taldea
Lema: Un equipo para ganar
Estructuración del club: Del Consejo emanan cuatro áreas: la deportiva, la financiera económica, la de comunicación y relaciones públicas y la de marketing. Desde cada una de las cuatro, con su independencia, su presupuesto y su responsable, se completa la estructura.
Principios a nivel deportivo: Mantener un equipo de fútbol competitivo de máximo nivel en Primera División y fomentar las secciones del club y el deporte guipuzcoano. Potenciar y apoyar la cantera para lograr que en el primer equipo haya una representación creciente de jugadores formados en ella.
Manager general: John Toshack, que se encargaría de todo el fútbol profesional y de supervisar la cantera.
Extranjeros: Tres o cuatro, y abierto a fichar españoles.
Zubieta XXI: Desarrollar todos los contenidos del proyecto realizado por el actual Consejo de Administración.
Clubes convenidos: Profundizar, potenciar y suscribir convenios con todos los guipuzcoanos.
Principios a nivel social:
Acercar el socio y aficionado al club emotiva y físicamente con una aproximación de los aficionados al césped y una política de comunicación.
Pistas de atletismo: Ampliar el aforo en 4.500 personas con el apoyo de una grada retráctil situada sobre las pistas, que no se eliminan.
Principios a nivel empresarial:
Gestión profesional, transparente y moderna, con cuatro áreas: deportiva, financiero-económica, comunicación y marketing.
Remuneraciones al Consejo: Sí, en base a un estudio a solicitar a una empresa especializada.