[ENCUESTA] ¿"trabajar para vivir" ò "Vivir para trabajar"...?(+)
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[ENCUESTA] ¿"trabajar para vivir" ò "Vivir para trabajar"...?(+)
Enviado por Xyz el día 20 de Junio de 2014 a las 22:20
Cada vez que leo cosas asi, la indignación me puede:
http://www.libremercado.com/2014-06-20/espana-dispara-su-competitividad-menos-costes-y-mas-productividad-1276521861/
¿Para què creen que la gente trabaja? Por dinero, para dar de comer, vestir y dar estudios a sus hijos o para hacer millonario al cabròn de su jefe? Posiblemente, cuando los robots acaparen el mercado laboral será maravilloso para la élite, porque los "costes laborales" bajaràn al mínimo...Imaginen...ni vacaciones, ni bajas, ni convenios, ni huelgas, ni sueldos......el paraíso... Claro que habrá el "pequeño problema" de millones de parados, pero ¿què coño les importa a las èlites si las gentes no tienen què comer?
Esta mentalidad de convertir la producción de bienes en una carrera insolidaria es lo que nos ha llevado hasta aquí, según mi opinión.
| 0% | Si las élites son cada día màs ricas, algo caerá para los pobres. |
| 0% | La soluciòn tradicional; una guerra, menos hambrientos, más negocio. |
| 0% | Lo importante es que siempre ciertos culos estén a salvo. |
| 0% | El egoismo es verdaderamente el motor que mueve el Mundo. |
| 100% | Se puede organizar la producciòn para la solidaridad, pero no serìa negocio. |
Si se puede ser muy productivo...sobre todo si te lo pagan bien.s/t.
Enviado por Nicer el día 20 de Junio de 2014 a las 23:14
Veo que no comprendes el concepto: "pagar bien" es anticompetitivo... es más efectivo amenazar con no cobrar...la gente tiene terror al Paro. Antes de un mes duermes en un Banco del parque y tragan con lo que sea...
Enviado por Xyz el día 20 de Junio de 2014 a las 23:33
Es la basura empresarial española. Todo se paga...(+)
Enviado por Nicer el día 21 de Junio de 2014 a las 02:06
Nefastos "empresarios" que hacen las veces de caciques. Nefastos sindicalistas. Nefastos políticos, nefasta banca...
Por esos contratos de esclavo la gente trabajará por miedo, pero se destruye la convivencia laboral: la gente no ve compañeros, ve buitres que le intentan quitar el puesto, se va de mala hostia y se vuelve de la misma forma. A la larga es un fracaso. La gente termina por comprender donde están los límites y como ganan lo mismo trabajando bien que haciendo lo justo y además no compensa destacar ni se premia el trabajo bien hecho, más una nefasta convivencia laboral, pues al final lo que se obtiene es una Rumanía o similar.
Esas empresas no tienen vocación de permanencia. Están para esquilmar. La inseguridad, la tensión, la mala vida, la mala hostia, etc., pasan factura tarde o temprano y si se puede empujar al abismo a esa empresa en un momento dado, pues nadie le debe nada...y no mueven un dedo.
Los norteamericanos lo estudiaron hace más de 50 años eso. Escribieron la ética empresarial. Por eso ponen retratos del empleado del mes y homenajean y le suben el sueldo a quien trabaja. Allí el que quiere trabajar lo hace. Las medias jornadas son medias jornadas y permiten a la gente trabajar y estudiar. Existe flexibilidad laboral y el teletrabajo está extendido. Dirán lo que quieran sobre la crisis USA, pero no tiene ni punto de comparación con la momia rígida española.
Pero no se puede hacer nada. Es un tema de mentalidad y de ganas de hacer cambios para ver si esas cosas raras funcionan. Probar, al menos. Pero no, ¡¡viva el Rey!! ¡¡viva la monarquía!!, ¡¡viva la pescadilla de Andalucía!! y venga a explotar a inmigrantes y ciudadanos patrios.
Por esos contratos de esclavo la gente trabajará por miedo, pero se destruye la convivencia laboral: la gente no ve compañeros, ve buitres que le intentan quitar el puesto, se va de mala hostia y se vuelve de la misma forma. A la larga es un fracaso. La gente termina por comprender donde están los límites y como ganan lo mismo trabajando bien que haciendo lo justo y además no compensa destacar ni se premia el trabajo bien hecho, más una nefasta convivencia laboral, pues al final lo que se obtiene es una Rumanía o similar.
Esas empresas no tienen vocación de permanencia. Están para esquilmar. La inseguridad, la tensión, la mala vida, la mala hostia, etc., pasan factura tarde o temprano y si se puede empujar al abismo a esa empresa en un momento dado, pues nadie le debe nada...y no mueven un dedo.
Los norteamericanos lo estudiaron hace más de 50 años eso. Escribieron la ética empresarial. Por eso ponen retratos del empleado del mes y homenajean y le suben el sueldo a quien trabaja. Allí el que quiere trabajar lo hace. Las medias jornadas son medias jornadas y permiten a la gente trabajar y estudiar. Existe flexibilidad laboral y el teletrabajo está extendido. Dirán lo que quieran sobre la crisis USA, pero no tiene ni punto de comparación con la momia rígida española.
Pero no se puede hacer nada. Es un tema de mentalidad y de ganas de hacer cambios para ver si esas cosas raras funcionan. Probar, al menos. Pero no, ¡¡viva el Rey!! ¡¡viva la monarquía!!, ¡¡viva la pescadilla de Andalucía!! y venga a explotar a inmigrantes y ciudadanos patrios.
Trabajar para poder comer, poder comprarse lo necesario. e ir añadiendo los objetivos de cada uno. ++
Enviado por Caba el día 21 de Junio de 2014 a las 08:19
No hay otra forma de subsistencia que le trabajo. Obviedad claro que si.
El modelo social lo determinan muchas circunstancias. Tal vez me equivoque, pero se ha optado por una economía, basada sobre todo en la importancia del sector financiero. En las multinacionales y el turismo. Por culpa de errores propios pero también porque se veía como un lastre, se ha optado por la destrucción de la pequeña y mediana empresa.
En la que como entre todos los sectores sociales habrá de todo.
Se ha aumentado mucho el sector publico, ya sea a través de los servicios que ofrece la administración, como de las empresas que prácticamente viven en exclusiva de contratos con la administración.
Este es el sector que más fácil tiene el tener un alto nivel de calidad de vida por lo menos en el tema de horarios.
Las multinacionales extranjeras, en muchos casos, se marchan, por diversos motivos, entre los que el mantener los puestos de trabajo en el país y sus zonas de más influencia pesa mucho.
Y en general, no hemos salido de euro, pero en la práctica, España tiene que reducir su nivel de vida.
Fue un error, entrar en el euro con el valor que entro la peseta 166.386ptas por euro y tenia que haber sido 250ptas por euro u otra cantidad.
Ese ajuste lo tenemos que pagar todos, en principalmente perdida de ingresos, o en calidad de vida, si se precisa dedicar más horas al trabajo.
En fin en cada caso concurrirán circunstancias. Supongo que son tiempos en los que en general, si uno tiene algo que hacer, no desea perderlo.
Eso efectivamente es muy duro. Las crisis económicas tienen eso, que se llevan por delante, conquistas sociales, relaciones, amistades, por eso son crisis.
Un saludo
El modelo social lo determinan muchas circunstancias. Tal vez me equivoque, pero se ha optado por una economía, basada sobre todo en la importancia del sector financiero. En las multinacionales y el turismo. Por culpa de errores propios pero también porque se veía como un lastre, se ha optado por la destrucción de la pequeña y mediana empresa.
En la que como entre todos los sectores sociales habrá de todo.
Se ha aumentado mucho el sector publico, ya sea a través de los servicios que ofrece la administración, como de las empresas que prácticamente viven en exclusiva de contratos con la administración.
Este es el sector que más fácil tiene el tener un alto nivel de calidad de vida por lo menos en el tema de horarios.
Las multinacionales extranjeras, en muchos casos, se marchan, por diversos motivos, entre los que el mantener los puestos de trabajo en el país y sus zonas de más influencia pesa mucho.
Y en general, no hemos salido de euro, pero en la práctica, España tiene que reducir su nivel de vida.
Fue un error, entrar en el euro con el valor que entro la peseta 166.386ptas por euro y tenia que haber sido 250ptas por euro u otra cantidad.
Ese ajuste lo tenemos que pagar todos, en principalmente perdida de ingresos, o en calidad de vida, si se precisa dedicar más horas al trabajo.
En fin en cada caso concurrirán circunstancias. Supongo que son tiempos en los que en general, si uno tiene algo que hacer, no desea perderlo.
Eso efectivamente es muy duro. Las crisis económicas tienen eso, que se llevan por delante, conquistas sociales, relaciones, amistades, por eso son crisis.
Un saludo
Una pequeña precisión. ++
Enviado por Caba el día 21 de Junio de 2014 a las 08:32
No quiere decir que este de acuerdo con este planteamiento. Lo que si pienso es que ha sido así.
Tampoco me que de que haya que trabajar más menos. Soy de los que piensan que hay que procura sobrevivir, con lo que tenemos y con lo que podemos hacer, hasta donde se pueda llegar.
No me quejo de nada vaya, constato, lo que me parece.
<<Y en general, no hemos salido de euro, pero en la práctica, España tiene que reducir su nivel de vida.
Fue un error, entrar en el euro con el valor que entro la peseta 166.386ptas por euro y tenia que haber sido 250ptas por euro u otra cantidad.
Ese ajuste lo tenemos que pagar todos, en principalmente perdida de ingresos, o en calidad de vida, si se precisa dedicar más horas al trabajo>>
Un saludo
Tampoco me que de que haya que trabajar más menos. Soy de los que piensan que hay que procura sobrevivir, con lo que tenemos y con lo que podemos hacer, hasta donde se pueda llegar.
No me quejo de nada vaya, constato, lo que me parece.
<<Y en general, no hemos salido de euro, pero en la práctica, España tiene que reducir su nivel de vida.
Fue un error, entrar en el euro con el valor que entro la peseta 166.386ptas por euro y tenia que haber sido 250ptas por euro u otra cantidad.
Ese ajuste lo tenemos que pagar todos, en principalmente perdida de ingresos, o en calidad de vida, si se precisa dedicar más horas al trabajo>>
Un saludo
El tema de fondo no es ¿por qué trabajamos? si no que si tiene algùn sentido subordinarlo todo a los beneficios empresariales y la esclavizacion de los trabajadores,..
Enviado por Xyz el día 21 de Junio de 2014 a las 09:35
Ante esa pregunta, la respuesta en mi caso es no. Un saludo
Enviado por Caba el día 22 de Junio de 2014 a las 11:15
Trabajamos un tercio del año para pagar el estado. Si hay que lanzar las miradas contra alguien, empecemos con el elefante ESTADO, chorizo, ladrón...+++
Enviado por ceroabso el día 22 de Junio de 2014 a las 13:49
Y cuando hayamos ajustado las cuentas con ese
mastodonte lleno de trifásicos y ubres malgastadoras.
Entonces y sólo entonces podremos mirar al
empresario a los ojos y hablar con él.
mastodonte lleno de trifásicos y ubres malgastadoras.
Entonces y sólo entonces podremos mirar al
empresario a los ojos y hablar con él.
Vivir (de p.m.) sin trabajar. ¡No es el programa del coletas de podemos , ¿o es jodemos?.
Enviado por Papulus el día 22 de Junio de 2014 a las 17:09